Unternehmensführung
Wie die ECO EFX Solutions GmbH geführt wird und Rechenschaft ablegt – Geschäftsführung, Qualität, Compliance, Ethik und die Standards, nach denen wir arbeiten.
Gesellschaftsstruktur & Geschäftsführung
Die ECO EFX Solutions GmbH ist eine Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH) mit Sitz in Hamburg, Deutschland – eingetragen beim Amtsgericht Hamburg unter HRB 185253 (USt-IdNr. DE368007707). Das Unternehmen wird von einem einzigen Geschäftsführer geleitet, Sven-Oliver Robertson.
Die Geschäftsführung wird von einem Beirat unterstützt:
Angesichts der Unternehmensgröße steuert die Geschäftsführung die Verpflichtungen zu Nachhaltigkeit und zu den Zielen für nachhaltige Entwicklung (SDG) unmittelbar, ohne gesondertes Aufsichtsgremium.
Qualitätsmanagement
Qualität und Gleichmäßigkeit werden nach der Qualitätsmanagementnorm ISO 9001 gesteuert. Angaben zur Zertifizierung erhalten Sie auf Anfrage.
Compliance & Produktsicherheit
Die Verantwortung für Compliance und Produktsicherheit liegt bei Michael Borg-Möller, Chie Yasunaga und Sven-Oliver Robertson, beraten von Ken Rohlmann (Sicherheit und Compliance). Informationen zur Produktsicherheit, einschließlich der Sicherheitsdatenblätter, erhalten Sie auf Anfrage – siehe die Lieferanteninformationen für den Einkauf.
Datenschutz
Wir verarbeiten personenbezogene Daten nach der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO). Unser Datenschutzbeauftragter ist Michael Borg-Möller. Alle Einzelheiten stehen in unserer Datenschutzerklärung.
Risiko & Versicherung
Für NanoEFX besteht seit 2014 eine Produkthaftpflichtversicherung – bislang ohne Schadensfall.
Mitgliedschaften
Die ECO EFX Solutions GmbH ist Mitglied der Handelskammer Hamburg.
Rechtliche Angaben & Unterlagen zur Unternehmensführung
Unsere formalen rechtlichen Angaben veröffentlichen wir hier: Impressum · Datenschutzerklärung · Nutzungsbedingungen · Haftungsausschluss.
Ethik & Hinweisgebersystem
Die ECO EFX Solutions GmbH verpflichtet sich zu ethischem Geschäftsverhalten, Integrität, Transparenz und der Einhaltung geltender Gesetze und interner Richtlinien.
Beschäftigte, Geschäftspartner und andere Beteiligte sind aufgefordert, vermutetes Fehlverhalten in gutem Glauben zu melden – vertraulich und ohne Angst vor Repressalien. Alle Meldungen werden ernst genommen, sachlich geprüft und mit angemessener Vertraulichkeit behandelt.
So melden Sie
- E-Mail anzeigen
- Ansprechpartner Ethik & Compliance
- Michael Borg-Möller
- Stellvertretung
- Fintan Early
- Externer Rechtsanwalt
- Christian Baarz (Rechtsanwalt) – E-Mail anzeigen
Alle Einzelheiten – was gemeldet werden kann, wie wir Meldungen bearbeiten (Eingangsbestätigung, Rückmeldung und Fristen), Vertraulichkeit und wie wir Menschen vor Repressalien schützen – stehen in unserer Hinweisgeber- und Ethikrichtlinie.
